為積極創(chuàng)建文明城市，營造良好的城市環(huán)境，切實(shí)保障綜合執(zhí)法工作的順利開展，解決執(zhí)法人員嚴(yán)重不足的狀況，經(jīng)鐵東區(qū)政府研究同意，面向社會公開招聘綜合行政執(zhí)法協(xié)勤人員，充實(shí)到鐵東區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法局工作。為使本次招聘工作順利進(jìn)行，特制定此實(shí)施方案：

一、招聘崗位及人數(shù)

1、崗　　位：鐵東區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法局執(zhí)法協(xié)勤人員。

2、人員身份：合同制工作人員。

3、人　　數(shù)：60人。

二、招聘原則及條件

1、公開、公正、公平、擇優(yōu)的原則；

2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和各項(xiàng)政策。

3、自愿從事綜合行政執(zhí)法非執(zhí)法崗位協(xié)勤工作，具有良好的精神狀態(tài)和勝任崗位的旺盛精力，無違法違紀(jì)行為，品德良好。

4、因崗位需要，招聘人員全部為男性，年齡在20周歲以上30周歲以下（1987年5月至1997年5月出生）的鞍山市城區(qū)戶籍公民。

5、具有高中及以上學(xué)歷的公民。軍隊(duì)（武警）退役人員、有駕駛技能專業(yè)特長人員優(yōu)先。

6、身體基本條件：報(bào)名者身高為1.70米以上，體態(tài)勻稱、無色盲、色弱、無殘疾、口吃、重聽，紋身、傳染性疾病，膚表無異常，反應(yīng)靈敏，吐字清楚，普通話比較標(biāo)準(zhǔn)，雙側(cè)裸眼視力4.6（含）以上。

有下列情形之一者，不得報(bào)考：

1、受過黨政紀(jì)處分，有前科劣跡的；

2、涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查，尚未做出結(jié)論的；

3、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄；

4、因違紀(jì)違規(guī)被開除辭退解聘的人員；

5、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織或從事其他危害國家安全的人員；

6、有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、招聘程序

公告—報(bào)名—初篩—筆試—體能測試—面試—體檢—政審—公示—簽訂勞動(dòng)合同。

（一）公告

招聘公告在有關(guān)媒體和鐵東區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。網(wǎng)站地址：http://www.tiedong.gov.cn

（二）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2017年5月23日起至5月26日止，（每日上午9：00—11：00，下午14：00—17：00）。

2、報(bào)名地點(diǎn)：鐵東區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法局綜合科地址：鐵東區(qū)八卦街20甲（鋼城派出所樓上）。

3、報(bào)名辦法：采取現(xiàn)場報(bào)名與資格初審相結(jié)合的方式進(jìn)行。

4、報(bào)名時(shí)需提交下列證件材料：

報(bào)名者攜帶本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件，駕駛證原件及復(fù)印件、退役人員攜帶退役證明原件及復(fù)印件（A4紙）各一份，近期一寸免冠同版彩色照片3張。

5、資格審查：對初審合格的，報(bào)名者須如實(shí)填寫《2017年鞍山市鐵東區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法局招聘執(zhí)法協(xié)勤人員報(bào)名表》，并留下有效的聯(lián)系方式。有關(guān)部門嚴(yán)格對考生提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)名及考試資格。

6、初篩：對資格審查合格人員根據(jù)學(xué)歷、體表（有無紋身）及身高等情況進(jìn)行初篩，對符合需求的報(bào)名者名單將在鞍山市鐵東區(qū)人民政府網(wǎng)站上發(fā)布，并進(jìn)行筆試及體能測試通知，請各位考生在招聘期內(nèi)隨時(shí)關(guān)注瀏覽查詢網(wǎng)站信息，因個(gè)人原因，漏參加相關(guān)招考環(huán)節(jié)，視同自愿放棄。鐵東區(qū)政府網(wǎng)站地址：http://www.tiedong.gov.cn

7、咨詢（聯(lián)系）電話：2929656

（三）筆試

筆試成績按百分制計(jì)算，權(quán)重分比例為30%。

（四）體能測試

體能測試項(xiàng)目為：1000米徒手跑、俯臥撐。體能成績按百分制計(jì)算，權(quán)重分比例為40%。

（五）面試

筆試及體能測試后，按照得分從高到低排序，確定招錄人數(shù)的1:2比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)（面試人員不足1:2比例時(shí)，按實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)進(jìn)行面試）。

面試主要測評應(yīng)試人員適應(yīng)職位要求的基本素質(zhì)和應(yīng)具備的綜合分析、言語表達(dá)、應(yīng)變能力、舉止儀表等內(nèi)容，面試成績也實(shí)行百分制，權(quán)重分比例為30%。

（五）總成績計(jì)算

1、考試總成績?yōu)?00分，實(shí)行筆試、體能測試、面試成績權(quán)重計(jì)分法。筆試成績的權(quán)重比例為30%,體能成績的權(quán)重比例為40%，面試成績的權(quán)重比例為30%，即：

考生總成績=筆試成績*30%+體能成績*40%+面試成績*30%

2、面試結(jié)束后公布總成績，總成績相同者，面試成績高的優(yōu)先錄取。

（六）體檢

1、根據(jù)考生總成績，按照職位計(jì)劃招聘人數(shù)，從高分到低分按招錄人數(shù)確定體檢對象。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部關(guān)于招聘錄用國家機(jī)關(guān)工作人員的相關(guān)規(guī)定的規(guī)定進(jìn)行。

3、因體檢不合格造成的空缺，將按照報(bào)考考生總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）政審

對體檢合格的考生，按照招聘人數(shù)1:1比例進(jìn)行政審。參照國家機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員政審工作的相關(guān)規(guī)定，因政審不合格造成的空缺，將按照考生總成績從高分到低分的順序按程序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（八）公示

對擬聘人員名單在鞍山市鐵東區(qū)人民政府網(wǎng)站上進(jìn)行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督，對有問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。

網(wǎng)站地址：http://www.tiedong.gov.cn

監(jiān)督舉報(bào)電話：2669260（鐵東區(qū)人社局）

（九）聘用

1、試用期。試用期為三個(gè)月，由鐵東區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法局對擬聘人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，經(jīng)考察合格后，統(tǒng)一分配上崗；考察不合格者不予聘用。

2、簽訂《勞動(dòng)合同》。由鐵東區(qū)確定勞務(wù)派遣公司與被聘用人員簽訂為期三年的勞動(dòng)合同。合同期滿后，對表現(xiàn)突出，各方面考核合格人員，經(jīng)研究同意，續(xù)簽勞動(dòng)合同。對不合格人員，可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。

四、工資福利待遇

招聘的執(zhí)法協(xié)勤人員月工資標(biāo)準(zhǔn)為3000元（含五險(xiǎn)）。 

鞍山市鐵東區(qū)人民政府

鞍山市鐵東區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法局

二〇一七年五月二十二日